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第17章 挖个矿就是奴隶了（第2页）

老猪急忙再次补充道，身为一个合格的属下，他十分清楚一点，领导最讨厌的就是那种只提出问题却不提出解决办法的人，那纯属找事，问题谁都会找，主要还是解决办法。

“让每个人都忠心莽哥你，这是一个很难做到，也很难具现化表现出来的事情。”

“但是让每个人都忠于「列车」却很容易做到，让每个人感觉都是列车的一份，那样当他们无论是去战斗，还是去挖矿，都不会感觉是在被压榨，而是会有一种为自己未来所奋斗的感觉。”

“更有认同感，也更有动力。”

“第一步：转换阶级差距。”

“很多列车都会故意往淡水里掺沙子给奴隶，从而制造出阶级差距，让打手拥有优越感，并且在不挖矿的时候，不给奴隶吃饱饭，从而减少奴隶暴动的情况。”

“以前我也认同这种做法，但现在.”

“我当过一段奴隶后，我现奴隶其实没有那么多想法，大部分奴隶暴动都是因为列车长随便杀人和不给吃饭，我们就给他们喝纯净水，每天都吃饱饭。”

“我们要和其他列车制造差距。”

“让奴隶的伙食和其他列车打手伙食一样，让打手伙食和其他列车的列车长伙食一样。”

“让他们面对其他列车的奴隶拥有优越感，从而形成对列车的认同感。”

“第二步：更改称呼。”

“打手和奴隶，是近乎所有列车统一的称谓。”

“但这种称呼本就带有侮辱意味，很容易让列车和奴隶形成对立关系，我们保护他们的安全，每天还给他们管饭，这在末日里，明明是一件善事，为什么要用如此侮辱人的称呼。”

“再直白点，哪怕在和平时期，管吃管住的工作也是不好找的。”

“更何况是在末日。”

“我们明明做的是好事，为什么要背负上骂名。”

“「奴隶」改成「乘客」，「打手」改成「护卫者」。”

“称呼上的改变，会让他们更加认可列车本身，再给他们足够明确的晋升通道，让现有奴隶和以后来的奴隶，都有明确的奋斗目标。”

“再多增加一节车厢，让奴隶拥有足够多的活动空间，打造一节普通货物车厢只需要1oo单位铁矿。”

“第三步：价值认可。”

“莽哥你可能注意到了，刚才那场胜仗打完后，那十个打手其实都很兴奋的，已经对列车有一种认同感了，只不过都表现的很弱，因为他们知道莽哥你并不在乎他们。”

“但如果莽哥你愿意引导到这股情绪，再加上我平日对他们多宣传下。”

“很快，就能让所有人对列车都有一种强烈的认同感。”

老猪一口气说了很多话，嘴皮甚至都有些微微泛白，整个人神情也有些隐隐激动的手舞足蹈道：“莽哥，你想想，当所有人心都往一处使的时候。”

“那些奴隶们的挖矿效率也会更高。”

“打手面对危险的战斗也会更加卖力。”

“而且以后甚至都不用去抓奴隶，我们的名声只要打出去，就会有大批幸存者慕名而来。”

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