再者，纵使少东家真心要他来干执行长，自己羽翼未丰，难保其他同事不眼红，也难保那天不被拉下马来。

毕竟，有老执行长在，就多了一管避雷针；自己虽居老二，只要二人相安无事，还不是跟干老大一样。

心念一转，小黄除感谢少东家对他的厚爱外，特别强调现任执行长颇孚人望，具统合、协调能力，是现有团队最理想的领袖人物。

而自己尚待学习之事仍多，肯定不能胜任，还是让他先把份内时做好再说吧。

少东家听罢，大为赞扬小黄的谦虚，嘱咐好好干，将来一定不亏待他。

有关执行长换人一事，也就不再提了。

后来，少东家不知在那里结识了一位美女博士，对方自诩拥有丰富的教育行销经验，人称「招生皇后」。

这位美女与少东家过从甚密，不久就被安插到学校的招生团队来，而且还以常务副执行长身份，居高临下直接主导下半年的招生业务。

小黄一下子由老二降为老三，但他以不变应万变。

在招生工作上，虽已看出美女博士绣花枕头一个，并无真才实学，他也唯她马首是瞻，不表异议。

有进有退，胜券在握

果然不出小黄所料，在美女博士主导下，下半年业绩严重滑落，几乎不到上半年的二分之一。

首战失利，美女博士只好请辞，小黄又恢复老二地位了。

眼见这一连串的事件发生，小黄发现职场如战场，险象环生，老是为人打工终非良途。

于是利用自己在英国的人脉，取得了几家英国学院在国内招生办留学的代理权。

之后，小黄一手拿辞呈一手拿留学招生的计划书，去见少东家，表明自己有意创业，特来请辞。

少东家觉得目前正待小黄临危受命，当然极力挽留，并问起小黄的创业计划。

小黄乘机递出计划书，分析市场远景及前三年的预估营业额，并强调本小利大，没甚麽风险。

一番分析下来，少东家大为所动。

小黄见状，话锋一转，指出自己其实也舍不得离开少东家，也有心继续为学校效劳。

如果少东家有意的话，他愿意让出一半股份，和少东家合伙搞留学招生业务。

而他，自然也可以留任原职，公私两便。