“部队是讲规章制度的，何况你还是军务处的参谋更应该遵守规章制度。

条令条例难道没规定见到上级时敬礼问好吗？还有！

你什么时候有集结部队的权利？我们是直属师长政委管辖的，你还打算上报通报我们合成营？可以啊，我下午就到师部去汇报今天的情况。”

柳远方并没胡搅蛮缠耍横，而是据理力争道。

田军科也是被接二连三的升迁失败冲昏了头脑，再加上平时在下面单位检查习惯了，所以一时有点飘。

这时已经意识到自己做的确实有问题，但是心里就是不服，再说当着这么多人的面服软，自己还要脸不要。

还是副营长余剑锋随机应变能力强，上前打着圆场道：“田参谋，经常到下面检查，这肯定是一时忙晕了。”

田军科感激的看了眼副营长余剑锋，刚要开口说话时。

柳远方却先开口了：“我不管你在其他单位如何的耀武扬威，但是在我合成营，就老老实实的按章办事。

如果再有下次，别怪我上报师部首长！”

说完转身就走，对于这种人，既然已经得罪了就不要再想着缓和关系。

他一个军务参谋还真管不到自己头上。

合成营的官兵没想到新来的营长，居然一点面子都不给军务处的参谋留，瞬间感觉自己领导好牛x啊。

田军科最后也只能灰溜溜的走了，不过这事也让田军科越来越记恨柳远方了。

基层的工作就是按照上级单位制定的一日生活制度进行着。

短短的一周过去了，周日下午营里要开交班会，制定下周的工作。

营部二楼会议室，柳远方和教导员汪青云分别坐在主位，3个连和营部的干部围着会议室的桌子坐一起。

柳远方掏出一个本子，这是自己一周来发现营区的一些问题，还有自己的一些想法都记录在上面。

柳远方刚把下周的训练计划安排完。

这时，通讯员何志鹏在会议室外面喊报告。

柳远方略微不悦的喊道：“进！”

何志鹏进来，跑向柳远方和汪青云面前敬礼，汇报道：“报告营长。

刚刚接到司令部的电话，让您现在到师部去一趟。”

在座的军官都是面面相觑，这会叫营长去师里做什么？难道是前段时间田参谋的事？毕竟军务处可是司令部的。

前几天教导员汪青云刚好没在营区，有事到师里去了。

后面知道这件事后，暗道柳远方还是太年轻，基层工作经验少。

有点埋怨柳远方的做法，阎王好过，小鬼难缠。

虽然不是直属单位，但是人家也是有权利下来检查的，得罪他们，回头人家多来几次非要来找点小问题，你还真不好说什么。

这次毫无征兆的叫柳远方去师里，说不好就是上次的事。

柳远方也是不解的问道：“电话里没说什么事吗？”

“报告营长，没有。

只是说让您马上到司令部去一趟。”