公元1076年夏4月18日，烈日当空，炎炎的夏日终于如期而至。

百姓们纷纷脱去厚重的春装，换上清爽的葛布与麻衣，穿着草鞋，迎着朝阳，开始了一天的辛勤劳作。

城东大街上，人声鼎沸，热闹非凡，仿佛整个颍州的生机与活力都汇聚于此。

聚贤堂此刻又开始了新一轮的招募工作。

尤其是船工和力工这两个岗位，需求量极大，待遇优厚。

一时间，四面八方的百姓们纷纷闻讯赶来，向城东聚集而来，希望能在这里找到一份满意的工作。

百草园医学堂前的广场，学子们正在齐声朗读横渠四句：“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。”

今日有些不同，晏几道也带着200名8到12岁的童子，笔直地站在医学堂学子的外围，与他们一同诵读。

这些童子们虽然年纪尚小，但个个精神饱满，声音洪亮，展现出了他们蓬勃的朝气。

张载和晏几道隔着众人学子，两人的眼神在空中撞出了火花。

他们曾同室教学；此刻，两人虽未言语交流，但空气中却弥漫着一种微妙的紧张气氛。

两人有些不对付的样子。

赵令畤站在医学堂对面的二楼，透过窗缝，目睹了这一幕。

他轻轻摇头，叹气道：“这个大哥，经历了家变之后，还是不能改掉年轻好胜之心。

才拉起队伍，就和张子正面对上。”

赵令畤深知，张载和晏几道的矛盾若是处理不当，可能会对医学堂乃至整个学部的发展造成不利影响。

为了化解这场潜在的危机，赵令畤决定制定一份详细的管理条例，以规范学部的各项工作。

他在二楼走廊来回走了十几步，走到根雕书桌坐下，提笔开始撰写《百草园学部管理条例》。

在这篇管理条中，赵令畤对学部的组织架构进行了明确的规划。

学部部长一职，毫不犹豫地选择了德高望重的张载，并为其设定了每月300两的月钱。

把张载打造为学部的旗帜，引领更多的文人参与学部的教育事业。

学部副部长的职位则由各学堂的负责人担任，他们每月200两的月钱。

目前，这个职位的成员包括庞安时、晏几道和邓御夫等杰出名人。

高级讲师则是各学科的实际管理者，他们每月享有100两的月钱，并且拥有一项特权：每培养出一名优秀的人才，月钱将增加1两。

这样的激励机制旨在激发高级讲师们的教学热情，培养更多的人才。

讲师们则是各课的授课者，他们每月50两的月钱，承担着传授知识的重要任务。

除此之外，赵令畤还对医学堂和蒙学堂的管理进行了详细的规划。

在医学堂类专业学堂的管理，赵令畤规定了学员的招收标准和学习内容。

学员需年满12周岁，或由蒙学堂负责人推荐入学。

他们将学习官话、识字书写、算学、速写、应用文章、体质训练以及医学知识和草药制作等技能。

这样的课程设置旨在培养学员的综合素质和专业技能，为他们未来的职业发展打下坚实的基础。

学习管理制度方面，医学堂等专业学堂采用了三三制。

学员入学学习三个月后，开始进行月考。

根据连续三次月考成绩，对学员进行评级。

评级结果将直接影响到学员的学习安排和未来发展。

对于单科连续三次为优者，将有机会跟随高级讲师深造，进一步提升自己的学术水平。