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第130章（第1页）

实践改造了人，也造就了一代华为人。

您想做专家吗？一律从工人做起。

这已经在公司深入人心。

进入公司一周以后，博士、硕士、学士，以及在内地取得的地位均消失，一切凭实际才干定位，已为公司绝大多数人接受。

希望您接受命运的挑战，不屈不挠地前进，不惜碰得头破血流。

不经磨难，何以成才。

公司要求每一个员工，要热爱自己的祖国，热爱我们这个多灾多难、刚刚开始振兴的民族。

只有背负着他们的希望，才可有进行艰苦的搏击，而无怨言。

我们总有一天，会在世界通信的舞台上，占据一席位子。

任何时候、任何地点都不要做对不起祖国、对不起民族的事情。

要严格遵守公司的各项制度与管理。

对不合理的制度，只有修改以后才可以不遵守。

不贪污、不盗窃、不腐化。

严于律己，宽以待人。

坚持真理，善于利用批评和自我批评的方法，提高自己，帮助别人。

您有时会感到公司没有真正的公平与公正。

真正绝对的公平是没有的，您不能对这方面的期望值太高。

但在努力者面前，机会总是均等的，只要您努力，您的主管会了解您的。

要承受得起做好事反受委屈的。

一个人没有一定的承受能力，今后如何能做大梁。

其实一个人的命运，就掌握在自己手上。

生活的评价，是会有误差的，但决不至于黑白颠倒，差之千里。

您有可能不理解公司而暂时离开，我们欢迎您回来。

您更要增加心理的承受能力，连续工龄没有了，与同期的伙伴的位置拉大了。

我们相信，您会加步赶上，但时间对任何人都是一样长的。

希望丢掉速成的幻想，学习日本人的踏踏实实、德国人的一丝不苟的敬业精神。

真正生活中能把某一项技术精通就是十分难的。

您想提高效益、待遇，只有把精力集中在一个有限的工作面上，不然就很难熟能生巧。

您什么都想会、什么都想做，就意味着什么都不精通，任何一件事对您都是做初工。

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