夜色小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第72章（第1页）

打开电脑登上工作邮箱，相关人员立刻就收到了一封来自总裁办公室的邮件，内容言简意赅，让他们全面终止与耐克公司正在进行的续约谈判。

紧接着，他们又收到了来自行政部的第二封邮件，通知他们九点半去会议室开个小会。

而收到这封会议邮件的除了外联部和公关部竟然还有人力资源部！

赖特是小克伦克的亲信，被派到阿森纳俱乐部身居要职，根本不把凌昀这个年轻的新总裁放在眼里。

规定的会议时间过了两分钟，他才端着咖啡姗姗来迟，还故作幽默地开了个玩笑：“抱歉，我们不是要讨论下赛季球衣的款式吗？别把气氛搞得这么严肃。”

他正要坐下，坐在前面的凌昀却开了口：“看来赖特先生不必浪费时间听我废话了，回去收拾东西吧。”

“……”

小凌老板不仅颜值高，声音也好听，说话慢条斯理和颜悦色，就是说出来的内容有点吓人。

难得露一次面的ceo不但是个记仇的主，还心黑手狠，雷厉风行，趁着小克伦克周末飞回了美国，一大早赶来，把这几天在耐克续约这件事情上跟他作对的几个人无差别全都解雇了。

这个时间点选得恰到好处，就算小克伦克有哆啦a梦的任意门，一时半会儿也没法跨越大西洋瞬间过来救场。

几个人陆陆续续被hr带离会议室，留下来的每个人都在瑟瑟发抖大气都不敢喘，恨不得就地化为一只鹌鹑，把存在感降为零，老板注意不到那种。

剩下的都是按领导指示办事的普通员工，和小克伦克之间没什么太大关联，凌昀也并非大清早跑来宁可错杀一千也不放过一个的无差别攻击。

他笑意盈盈地看了一眼众人，问道：“诸位，有人要跟着你们的上司一起走的吗？”

“……”

被凌昀解雇的几个人都是近一年多空降来的，全是以前克伦克体育公司的员工，他们掌握了俱乐部核心的商业部门，还企图进一步渗透到财务部和干预球队建设，只是有董事会那帮老头子以及乌斯马洛夫和他抗衡，才没有得逞。

凌昀就像是个明明看上去彬彬有礼却就是不跟你讲道理的流氓，进门第一件事先当着所有人的面客客气气把牌桌掀了。

这叫别人怎么玩？

他们只是俱乐部的普通员工，股东之间为了利益相互扯皮跟他们没关系，他们需要的是一份养家糊口的工作，领导安排什么他们就做什么。

况且这帮不知打哪儿来的领导并不得人心，下面的人早看他们不顺眼，从某种意义来讲，小凌老板这算是为民除害了。

凌昀的目光挨个扫过众人，见大家没人表态他又继续说道：“那么今天的事情就到这里，离职之后他们的职位先空出来，你们以后的工作都直接向……”

他看了一眼站在另一边，从衣着到表情都一丝不苟的一位职场女性——那是总裁办公室的秘书，只是他平时来俱乐部的时间不多，因此工作方面都是尼克在与对方交接。

但他仍然记得对方的名字：“直接向赫斯特女士汇报，她整理汇总之后会送到我这里。”

当天上午，阿森纳俱乐部向他们的球衣赞助商发出通知函：“因双方在续约谈判中存在重大分歧，阿森纳俱乐部经过讨论决定，合约到期之后不再与耐克公司续约，并感谢对方十年来对球队的大力支持。”

眼看就要煮熟的鸭子，莫名其妙地飞了。

耐克公司也是措手不及，愤怒之下很快就在其官网单方面发出了公告，内容却变成了：“由于无法接纳阿森纳提出的要求，公司决定下赛季不再与俱乐部续约。”

克伦克在得到消息之后第一时间赶回伦敦，先来到科尔尼训练基地的总裁新办公室和凌昀理论了一番。

双方犹如戏精附体一般疯狂飙戏，装得人模狗样客客气气，心里都在骂对方傻逼。

凌昀一脸无辜地表示：“如果他们有诚意，我是很想和他们坐下来谈判的，但我们的谈判官似乎并不了解俱乐部目前的需求，把一切都搞砸了，那份合约我也看过，对我们十分不公平，耐克公司也没有拿出他们应有的诚意，我向他们提出了更合理的赞助费和合同期限，但耐克公司拒绝了，并在第一时间向外界宣布不再续约。”

说到这里，凌昀还一脸无辜地摊了摊手，脸上惋惜的表情仿佛在说“事情已经无法挽回，我也没有办法”

。

小克伦克在俱乐部事务上拿不到最终的决策权，又嘴炮不过他，只能皮笑肉不笑地点点头，愤然离开。

凌昀将他那个气得咬碎一口钢牙的表情尽收眼底，在心里不屑地冷哼：“这才哪儿跟哪儿，等着瞧吧。”

小克伦克走后，凌昀就召集外联部继续开会，经过研究，他们可以先和阿迪达斯、彪马和新伯伦等几家颇有实力的体育用品公司接洽，并进一步讨论合作意向。

谈一份巨额商业赞助并非一两天或者一两个月就能完成，幸而他们和耐克的合约要到明年新赛季之前才结束，这期间有近一年的时间可以慢慢接洽、挑选和谈判，最终选出一家最有诚意的赞助商进行合作。

最有诚意无非就是谁的出价最高罢了。

这件事情很快被好事的媒体报道了出来，他们引用了耐克公司的公告，又含糊其辞地报道了一则“内部人士”

的消息，说阿森纳总裁凌昀向耐克公司狮子大开口，索要每年高达4000万英镑的赞助合同，要知道，耐克给到曼联的赞助费一年才2350万英镑。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。