“毛线！

这些人又不是傻怎么可能不知道今天正常上班！

他们是在跟老板闹意见罢工！”

“闹罢工……”

简安安醉了，这种事情竟然也会出现在她的公司，只能说林子大了什么鸟都有。

可能是她太过主观，但是她真的觉得任昊书对员工挺好的。

曾经有其他部门的一个妹子犯错让公司损失了一百万，任昊书硬是自己扛下来了；逢年过节什么的，任昊书也会自掏腰包给员工买礼物发福利。

偶尔工作任务量大的时候会加班，可加班费任昊书绝对是按国家标准的三倍给发。

虽然简安安总是吐槽任昊书是无良老板，但凭心而论任昊书这种老板打着灯笼也难找，这也是简安安愿意一直在公司干下去的原因之一。

老板做成任昊书这样，简安安觉得当员工的应该知足了。

但这个世界上总有些人是永远不知道满足的。

升米恩斗米仇，也许是从前从任昊书这里拿到的太多了，傅思远走马上任后他们发现自己拿不到以前那么多，于是他们便愤怒了。

凭什么要让一个陌生人当副总，老板你是不是傻？

这个副总一上台就多了那么多新规定，老板你难道不怕被架空？

总之一句话，这个公司有他没我们，有我们没他，老板你看着办！

简安安算是公司新人，□□消息不可能知道的太多，就连罢工这件事也是来了公司才知道。

但女同事在公司干了有一年朵，通过她的嘴，简安安总算了解了事情的一小部分真相。

关于罢工这件事其实是这样的：

天河游戏创办至今已有五年时光，从最初任昊书一时兴起组建的游戏工作室到业内小有名气的游戏公司，这五年的发展不可谓不大，但是跟傅思远的童远传媒比起来，却是相形见绌。

在商业天赋上，必须承认傅思远要比自家老板强大许多。

如果想要让公司做大做强，势必要建立起本公司自己的游戏品牌，这一点就连简安安都清楚，更何况是傅思远。

傅思远进驻天河游戏后，第一件事是成立了宣传部，第二件事是叫停了公司所有的外包业务。

成立宣传部是为了打响公司名气，叫停外包则是为了寻求转型。

承接其他公司开发的游戏拿钱交活，这是天河从前的业务模式；现在傅思远的一切所作所为无疑是在宣告，从今以后天河游戏只能走原创路线。