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第39章 说服（第1页）

等和大金一起把老布送回了家，陆磊才往家赶。

到了家，陆磊的第一件事就是给老妈唐红霞去了个电话。

“喂？妈……你今天什么时候下班？”

“这么晚？不能稍微早点儿？带客户看房？”

“没事儿，我能有什么事儿啊，就是打给你问问，那等你回来再说吧……”

“我知道，我知道，我可不会饿着自己，就放心吧！”

“嗯，那你忙，晚上再说！

拜拜！”

挂断了电话，陆磊撇撇嘴，看样子两位教练的期望今儿是要落空了。

不过这样也好，陆磊觉得晾晾他们倒也有好处。

至少也得让两位教练知道，他陆磊又不是上杆子要去队里打球，这凡事都有个供需关系在里头，拿住了架子，才好谈价钱嘛。

想要改善家庭生活条件，不上点儿手段怎么行？

陆磊作为曾经在cba摸爬滚打的“圈内人”

，对于国内篮球圈子算是相当了解。

他能够拿多少工资，或者说多少津贴，其实完全取决于他怎么和俱乐部商谈。

因为他和那些体育局培养出来的“体制内”

球员不同，他是完完全全的“自学成才”

，没有任何牵绊。

说白了，他是个自由球员！

这里头牵涉到一个cba球员来源的问题。

这年头cba还没有开始职业化改革，管办分离还是没影的事情，所以绝大多数球员，包括一二线队球员，都有着双重身份。

他们既是俱乐部的球员，又是当地体育局的员工，说白了就有点儿类似于公务员，平时编制都挂靠在体育局里，只有在cba开赛的时候，才会被“外派”

去俱乐部打球。

这一类球员在cba里最多，也就是所谓的“体制内”

球员，他们的工资都是所在体育局给开的，而在俱乐部打球，他们拿的其实是津贴和奖金。

而像陆磊这样没有和体育局签署过培养协议，完完全全“自由身”

的球员，在目前cba里还算是稀有动物，这类球员和俱乐部就是纯粹的商业化雇佣关系，有多少本事拿多少钱，他们的收入高低完全取决于自己的能力。

这里对这两种球体制的优劣暂不做讨论，但可以肯定的是，现在的陆磊绝对不会像以前那样，傻乎乎的就签张卖身契把自己给卖了。

钱不到位，不好意思，免谈！

他陆磊又不是天赋不够，还得靠家里倒贴钱才能打上比赛的那种人。

他现在随便去哪家俱乐部青年队试训一圈，想要签他的教练大有人在！

待价而沽嘛，有实力，就是这么任性……

……

……

等到母亲唐红霞下班到家，已经是晚上六点多了。

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