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第45章（第1页）

明日奈职业组的身份让她的一开始就很高，目前在会议室里的警察中头衔最大的还是黑田警官，他目前是警部，剩下的不是和明日奈平起平坐的警部补，就是比她低一两级的巡查部长和巡查。

说明日奈是他们的上司也不为过，也就是因为她现在还在警校学习，没有那么名正言顺，等到她一毕业出来，就是真的上司了。

听了黑田警部的话，在场的警察皆是一惊，在场的有一部分人参与过去年的大案，对明日奈有点印象，知道她是警视厅特邀人才，并没有多说什么，就是感觉今天的她比去年的时候要强势了许多。

而一开始黑田警部介绍她的说词也是来自东大的特邀人才，怎么也没想到她今年居然去了警校，而且还通过了职业组的考核！

职业组那可是每年就录取寥寥几人，每一个都是能力和家世缺一不可的，背景调查从一开始就进行了，每年都有无数人报名，经过层层筛选，最后才录取的几个人，可以说是百里挑一、千里挑一，甚至万里挑一也不过分。

这个女孩……不，这个女人，有考过职业组的能力？

日本女性的地位不太高，通常职场女性受到歧视的几率远远高于男性，无论出身、学识、亦或者能力，社会普遍认可的都是大和抚子类的女性，顾家、温婉、轻声细语，这些都是日本女性的标签。

日本女性甚至有一个专门的职业叫做家庭主妇，专门照顾家中的一切，由家庭的男主人在外工作挣钱养家。

在警察这一行业之中，女性占比也非常少，甚至有的部门一个女警都没有，唯一占比较多的是交通部门，不在一线打击罪犯，平日里只需要出警交通事故，少有参与大案的机会。

如今像是搜查科等等招募女警也只是因为女警普遍亲和力较强，针对一些受惊的小孩、女性来说有不错的安抚效果。

除此之外就没有人看好女性能够坐上高位——警部补、警部、甚至警视警视正。

从警视开始，上面就很少有女性，唯一有的那么几个，都是有家庭渊源，比如父亲或者祖父就是警视厅的高层，这才有机会坐在那种位置。

风见明日奈外表有很强的欺诈性，长相可爱漂亮，个子也不高，看着颇有种漂亮花瓶的样子，让这么一个小姑娘来做一群大老爷们的领导上司，自然会让不少人感到不满。

尤其是这个上司很有可能还未成年！

在场的警官们交换了一个眼神，碍于现在黑田警部还在坐镇，他们不敢说些什么，等到了黑田警部不在了，也不知道这个小姑娘会不会被这些人给欺负哭了。

明日奈看了一眼黑田警官的表情，没有多做什么猜测，虽然这个游戏非常真实，但她毕竟是玩家，玩家参加任务有一定地指挥能力很正常，如果一点参与能力都没有，那就不是游戏了。

既然这样，她也不需要太估计这边了。

明日奈应了一声，“那就继续吧，下一个失踪者的相关信息，法医尸检那边尽快把胃部残留物的分析报告做出来，越快越好。”

“好的。”

有人出去联系尸检部门，台上的警察继续翻到下一页ppt。

“昨天下午五点，米花警署接到报案，说是一名十岁的小女孩失踪，本来是按照儿童走失案来进行侦查，只是在了解到失踪女孩与本案受害者年龄极为相符，并且家庭信息和第三名受害者相似，所以判定为同一名犯人犯下。”

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