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第57章 生活的甜（第2页）

关芮笑了笑：“也算细吧。

不过，我多做了几份，不同的风格，希望公司能用得上。

参赛是次要的，关键是有适合公司的作品。

目前公司缺好的设计和文案作品。”

“原来是超额完成任务。

今天下班前全面截止，后天组织相关人员进行评审。

放心，为了保持公平公正，所有能够接触到参赛作品的人只有我一个人。

但我不会参加评审，咱们采取盲评，你不用担心评选的公平性。”

汪倩知道关芮心里憋着委屈。

“谢谢倩姐。”

关芮回到工位，在品宣群里@了所有人：今天是创意大赛最后一天交稿的日子，请大家及时交参赛作品。

设计组负责人张文慧在群里@关芮：关总监，你的交了吗？关芮：交了。

张文慧：好期待关总监的作品啊。

关芮：我也期待大家的作品。

后天就可以看到所有的作品展示了。

咱们一起到评选现场观摩。

说话间，微信上有新消息。

关芮点开一看，来自陈晓菲：芮芮，今天你爸和老秦吵起来了。

关芮回了个问号。

陈晓菲：方便电话吗？关芮想肯定是三两句话说不清的事，于是，她直接拨通了陈晓菲的电话。

“晓菲，我爸和老秦为什么吵？”

“还不是因为采购负责人的事。”

“采购负责人不是他吗？”

“以前是他。

但是前两天卫总面试了几个人，老秦不知从哪听到风声，新人可能会接替他当采购部负责人，而他，当副手。

今天本来大家都在厂里搞培训，他下午气冲冲地找你爸理论。”

“卫总负责的，干嘛找我爸？”

“他说你爸曾经承诺他继续担任采购部负责人。”

“我爸应该不会承诺吧？他拎得清自己的位子啊。”

“老秦这个人，你知道的，脾气很大。

因为是老采购，原来在厂里，他这样的人员不好找，你爸都让他三分。

浩鸣并购欣康以后，采用了新的薪酬体系，人员待遇普遍提升，这也为了能在当地招到最好的人才。

老秦如果继续当负责人，一年收入可以增加好几万，可是，如果他成为副职，工资和原来基本持平。

他肯定不干啊。”

“我爸还好吧？”

“气得够呛。

你爸本来是安慰他的，结果老秦居然把一些陈芝麻烂谷子的事都拿出来说，你爸这些年对他的好，他一点也不记得。

还扬言说如果辞职，就要把厂子搞臭。

你爸气得不行。”

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