“你们女人解决事情的态度都这么情绪化的么？”

南枝跟他彻底没话讲了，她对一旁同样蹙眉的女性同事道：“刚才袁助理说的话，你认可么？”

袁助理当然不觉得自己的问话有任何问题，甚至觉得南枝是狗急跳墙，故意针对他，想拖延时间。

不过令他没想到的是，明明跟他共同来负责调查的同事却认真对自己道：“我觉得南枝说的没什么问题，并且你刚才的话就极具侮辱性。”

女性在职场上面对的恶意往往要比想的要更多，很多男人会在不经意间流露出对女性群体各方面的鄙夷，像是踩在了高高在上的据点，对此可以批判他任何看不惯的行为，并且也不觉得自己有问题。

因为从小到大，他们的环境造就了可以对女性品头论足，甚至面对面抨击对方的为人处世，在酒局上开黄腔，自诩风流，但同样情况下的女人若是这么做，那就是不道德、情绪化。

南枝的控诉，令调查三人组，产生了分歧。

现在视线放到了第三人身上，袁助理问道：“你的意思呢？”

男人的目光在他们身上转了一圈，“确实过分了。”

袁助理无奈，起身道：“好吧，刚才是我的问题，不好意思。

所以你能继续坐下来配合我们的调查么？”

他的态度也让南枝明白，他们目前并不了解警方的进展，也根本探听不到消息，所以才这么着急，宁可低头也要从她嘴里撬出来点东西。

南枝不管让他们来的到底是跟江澈父亲有关的人，还是说董事会那边有人想了解。

她行的端做得正，谁也不能给她定义标签。

“可以。”

南枝坐下后，袁助理的态度总算缓和了点，也明白她这个人绝对不好惹。

“我与江澈的关系很简单，他追求我的时候，闹得满公司沸沸扬扬地，后来我确实接受了，但基本上处于周末约会，偶尔他会带我去一些饭局，至于贵重金额的礼物，我并没有收过。”

“可是我们了解到，江澈在某奢侈品店给你预定了一款限量包包，准备在他生日的时候送给你。”

南枝耸肩，“这我不清楚，因为当天我就与他分手了。”

“分手的原因可以说么？”

“当然，因为他劈腿了，并且是脚踩两条船，他把那个女人也带来了聚会，我有什么理由不分手？”

“这点我们如何确定？”

“袁助理，我没有必要骗你们。”

南枝解开了工作装领口的扣子，露出了脖颈上的淤青，她的皮肤白皙，所以那淤青就越发醒目。

“昨天我请假了，你们应该在人事部那了解过，真正的原因其实是前天晚上，我们部门聚会过后，江澈在我家埋伏，袭击我，并且强暴未遂，我已经去警局立案。”